7月15日，丰矿集团党委副书记、纪委书记、工会主席包华其及新高焦化有关人员到国能丰城发电有限公司，围绕党建品牌及班组建设工作开展交流，旨在搭建互学互鉴平台，推动双方党建工作经验共享、优势互补。

交流会上，国能丰城发电有限公司党委委员、总会计师钱太莹，党委委员、副总经理、工会主席刘光烈介绍了公司发展历程及党建工作开展情况，重点围绕以国家能源集团星级班组评价体系为核心的班组建设运行机制展开分享。该公司锚定“学习型、安全型、创新型、精益型、和谐型”五大班组建设目标，在台账标准化管理、生产现场精细管控、职工综合能力提升等方面落地的多项举措取得积极成效。

包华其简要介绍了丰矿集团、新高焦化发展历程及党建等工作情况，对国能丰城发电有限公司“同心共圆”党建品牌建设成效给予高度评价，认为该品牌理念清晰、内涵丰富、载体务实，有效凝聚了干部职工干事创业的强大合力。尤其对在班组建设工作上所采取的系统化设计、清单化管理、可视化展示等工作模式表示充分认同，对丰矿集团、新高焦化进一步优化班组建设、提升基层党建工作质效具有借鉴意义。

双方表示，将以此次交流为契机，持续深化互学互鉴，积极吸收借鉴对方的好经验、好做法，不断优化党建工作举措，切实把党建与班组建设的成果转化为推动企业高质量发展的强大动能。