2月24日下午，丰矿集团召开“两会”期间信访稳定工作部署会，学习传达了江投集团“两会”期间信访稳定工作会议精神，就做好丰矿集团“两会”期间信访稳定工作进行安排部署。要求集团上下要切实做好“两会”期间的信访稳定工作，将不稳定因素消灭在萌芽状态中，确保矿区平安稳定。集团副总经理李祚文参加会议并讲话。

会议要求，一要提高站位。各单位要高度重视“两会”期间的信访稳定工作，切实把信访稳定工作作为当前一项重要政治任务来抓，紧绷信访稳定工作这根弦，从讲政治、讲大局的高度，增加责任意识，强化使命担当，树牢政治意识、责任意识和大局意识，切实做好敏感节点信访稳定工作。二要锁定目标。以目标为导向，认真分析研判本单位信访稳定形势，深查稳定风险点，力争做到早发现、早预警、早控制，坚决做到“四不”，切实把矛盾问题解决在当前，把不稳定因素化解在萌芽状态。三要落实责任。严格实行信访维稳工作领导责任制，压实责任，层层抓落实，形成“齐抓共管”的信访维稳工作格局，共同扛起维护“两会”期间安全稳定的政治责任 。四要化解纠纷。进一步加大矛盾纠纷排查力度，重点对重要领域、重点群体、重点人员进行“滚动式”“拉网式”排查，做到诉求合理的解决到位、诉求无理的教育到位、生活困难的帮扶到位、违法违规的打击到位；要认真对待每一个信访件、每一位诉求人所反映的问题，始终做到耐心、细心、真心，将心比心，换位思考，为职工群众办实事、做好事。五要加强值守。严格执行领导干部带班和24小时值班制度，加强上下沟通，做好内部衔接工作，积极跟进维稳信息，精准预警，确保群众反映诉求及矛盾纠纷能在第一时间解决。同时，实行“零报告”制度，做到有事报情况，无事报平安，进一步筑牢安全稳定屏障。六要完善预案。要健全维稳预警机制和应急处置机制，完善突发事件应急预案，做到关键时候冲得出、稳得住、处置快；要加强企地联动，对涉及企地关系及不稳定苗头隐患等，想方设法加强管控，共同维护企业和谐稳定，为“两会”胜利召开创造良好的社会环境。

会上，所属单位分管领导汇报了当前信访稳定工作重点、难点问题及应对措施，并就相关问题进行交流。